Vous devez transmettre le travail d’une vie : votre entreprise. Mais pas à n’importe qui.
Certainement pas à quelqu'un qui voudra, au nom du profit court terme, licencier vos employés. Pas non plus à un groupe qui mettra des coups de hache dans tout ce que vous avez construit au fil des années.
Non. Vous tenez trop à l’avenir de votre entreprise; vous l’avez bâtie à la sueur de votre front.
Avec Perseus, on reprend le pilotage en assurant les postes de vos employés et la pérennité de votre organisation. Relâchez la pression : vous êtes entre bonnes mains.
Nous avons 4 critères de reprise principaux.
Nous sommes très attaché·e·s à l'héritage des sociétés que nous acquérons et pilotons. Ces entreprises ont une histoire à respecter (la vôtre !), une marque et une réputation à protéger, une communauté à supporter.
Entrepreneurs nous-mêmes, nous avons un immense respect pour le travail, les efforts et sacrifices nécessaires à la réussite d'une entreprise, tant par les dirigeants que par les équipes. Parce qu’on sait ce que c’est.
En tant que repreneurs, il est de notre responsabilité de maintenir cet héritage, de construire sur ces fondations solides et de garantir la réussite future de l'entreprise.
Notre expérience nous démontre que pour pouvoir tenir nos promesses, nous avons besoin que les entreprises répondent à 4 critères principaux.
Solide sur son marché
Votre marché existe depuis des années et vos produits ou services sont vendus régulièrement à des clients qui vous sont fidèles. Vous avez une bonne réputation dans votre industrie.
Des équipes sérieuses et engagées
« Tout seul on va plus vite, ensemble, on va plus loin », dit le proverbe africain. Constituer une équipe compétente et motivée est d'une grande valeur, et surtout, une assurance pour la réussite de la transmission. Comment se porte la vôtre ?
Rentable aujourd'hui et demain
Nous apprécions la qualité d'une entreprise dont l'historique de profits est régulier au fil des années. Notre entreprise idéale génère des flux de trésorerie annuels entre 1 et 5 millions d'euros.
Des entreprises qui sont là pour rester
Loin de la révolution, de la disruption ou de la start-up nation, nous prônons la continuité. Nous croyons aux entreprises bien implantées qui offrent des produits et services dont nous aurons besoin encore longtemps.
Vous vous reconnaissez ? On veut vous rencontrer.
Peu importe vos raisons de céder, on s’assure que vous vous sentiez plus léger
Vous souhaitez réaliser votre patrimoine et préserver votre héritage entrepreneurial, les valeurs et l’âme de votre business. C’est normal ! Mais vendre votre entreprise n'est pas si simple.
Nous connaissons la pression, les maux de tête et les nuits blanches que vous vivez. Nous l'avons expérimenté sur les premières affaires que nous avons créées et cédées.
Que ce soit pour :
✔ Votre retraite
✔ Vos autres projets d’affaires
✔ Votre patrimoine à dérisquer
✔ Ou pour toute autre raison personnelle…
Transmettre votre entreprise est un projet complexe légalement et émotionnellement. Ainsi, entourez-vous d’une équipe de confiance et de cœur, qui a les valeurs à la bonne place et le feu sacré de l’entrepreneuriat.
Et cette équipe ? C’est nous !
Vous vous demandez si l’approche Perseus est vraiment pour vous ?
Fond d'investissement
Expérimenté en M&A ✅
Maintien de l'héritage ❌
Le cédant peut partir ❌
Pas besoin de financement ✅
Vision long terme ❌
Family Office
Expérimenté en M&A ✅
Maintien de l'héritage ✅
Le cédant peut partir ❌
Pas besoin de financement ✅
Vision long terme ✅
Groupe Industriel
Expérimenté en M&A ✅
Maintien de l'héritage ❌
Le cédant peut partir ✅
Pas besoin de financement ✅
Vision long terme ❌
Perseus
Expérimenté en M&A ✅
Maintien de l'héritage ✅
Le cédant peut partir ✅
Pas besoin de financement ✅
Vision long terme ✅
Comment c’est, travailler avec Perseus ?
Notre façon de travailler est transparente, engagée et respectueuse. Nous avons construit un processus de transmission simple, rapide et équilibré. Nous ne sommes pas pressés : nous achetons des entreprises pour les garder sur des dizaines d'années. Mais quand vous êtes prêt à avancer, nous le sommes aussi.
Par le passé, nous avons souffert de négociations compliquées qui traînaient en longueur. Pour éviter cela, nous réagissons rapidement. Nous vous offrons une proposition sur mesure, mais toujours simple, nous évitant d’interminables discussions peu productives.
Nous savons où nous allons, nous le communiquons clairement et nous respectons notre parole et nos engagements. Plus concrètement, nos engagements incluent…
Valorisation
Sur-mesure en moins de 48h
Nous nous engageons à vous faire une proposition de valorisation dans les 48h qui suivent la réception de vos premiers éléments (information mémo ou résultats comptables), et ce, en toute confidentialité.
Due Diligence & Legal
Efficace en 4 à 8 semaines
Notre équipe d'élite s'adapte à vos documents et plateformes pour réaliser les Due Diligences préalables à chaque transaction. Nos documents légaux sont simples et sans surprise pour éviter les interminables et peu productives négociations.
Closing et transition
Rapide en quelques jours
Nous n'imposons pas de condition de financement aussi votre payment a lieu très rapidement. Nous vous proposons de rester pour la phase transitoire et/ou de reinvestir sur le plus long terme pour participer à l'écriture du prochain chapitre de votre entreprise.